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Café UNSA métropole
Café UNSA mairie
Baisse de la rémunération en arrêt maladie
Maintien de la rémunération à 100% – Abrogation du jour de carence – lespetitions.fr
Nouveau profil horaire optionnel : semaine de travail en 4 jours
Une nouvelle option expérimentale de semaine de travail de 4 jours est désormais proposée, sous réserve de l’accord du supérieur hiérarchique. Ce profil horaire, basé sur le volontariat, concerne les agents travaillant à temps plein…
Fin de la franchise sur l’IFSE et loi de finances 2025
Fin de la franchise sur l’IFSE : Une mesure injuste, mais annulée suite à la loi de finances 2025 Suite à l’adoption de la loi de finances 2025 par le gouvernement français, le Maire de…
Journée des droits des femmes
L’UNSA organise une journée pour les droits des femmes le mardi 4 mars 2025 en salle des rencontres. Tout les agents de la mairie, la métropole & du C.C.A.S. sont la bienvenue pour y participer….
Permanence RH
Nouveau règlement de télétravail
Depuis le 1er janvier 2025, le cadre du télétravail évolue afin de mieux répondre aux besoins des agents tout en assurant la continuité du service public. Ces ajustements visent à renforcer la souplesse organisationnelle et…
L’allongement du congé paternité et d’accueil
La loi de 2020-1576 du 14 décembre 2020 et son décret d’application 2021-846 du 29 juin 2021 ont modifié les modalités du congé de paternité et d’accueil de l’enfant pour les enfants nés à compter…
Les maladies ou accidents du travail
Le congé de maladie ordinaire (CMO) DEFINITIONS :Le congé de maladie ordinaire (CMO) est octroyé dès lors que l’agent est dans l’impossibilité d’exercer ses fonctions en raison de son état de santé.BENEFICIAIRES :Les fonctionnaires titulaires,…
Actualités nationales UNSA Territoriaux
- Retraités territoriaux : une réforme suspendue… mais des inquiétudes bien réelles
le 30 mars 2026 à 9h00La suspension annoncée de la réforme des retraites ne règle pas les déséquilibres de fond. Financement contesté, impact sur les pensions, incertitudes pour les générations futures : dans ce nouveau numéro du journal des retraités UNSA Territoriaux, l’analyse met en lumière des enjeux majeurs pour les agents et retraités de la Fonction Publique Territoriale (FPT).Dans ce numéro de […]
- Maladie longue ou grave : une protection nécessaire pour les agents territoriauxle 27 mars 2026 à 8h00
Depuis le décret du 27 juin 2024, une évolution majeure est entrée en vigueur dans la Fonction Publique de l’État : le maintien du régime indemnitaire (dont l’IFSE) en cas de congé de longue maladie (CLM) et de congé de grave maladie (CGM). Pourquoi tous les agents territoriaux ne bénéficient-ils pas encore du même niveau de protection en cas de maladie grave ? Il y a des réformes […]
- Réforme du temps partiel thérapeutique dans la Fonction Publique : un recul inacceptablele 25 mars 2026 à 8h00
Le temps partiel thérapeutique, dispositif essentiel pour permettre aux agents publics de travailler tout en préservant leur santé, est aujourd’hui menacé. Derrière une réforme présentée comme technique, le gouvernement envisage en réalité de restreindre l’accès à ce droit et d’en réduire la portée. Une évolution lourde de conséquences pour les agents territoriaux, en […]
